Câu hỏi thường gặp

  1. TOP
  2. Thông tin tuyển dụng
  3. Câu hỏi thường gặp

Giới thiệu về tuyển dụng

Vui lòng cho chúng tôi biết loại công việc bạn đang tuyển dụng

Chúng tôi đang tuyển dụng các vị trí tổng hợp (kinh doanh, bán hàng, hành chính)

Tôi đã tốt nghiệp đại học ở nước ngoài, tôi có thể đăng ký không?

Bạn có thể đăng ký Tại công ty chúng tôi, chúng tôi không quan tâm đến việc bạn tốt nghiệp trường nào

Bạn có tuyển sinh viên quốc tế không?

Đúng vậy Tuy nhiên, yêu cầu phải đạt được bài kiểm tra trình độ tiếng Nhật N1

Có yêu cầu trình độ tiếng Anh không?

Thành thạo tiếng Anh thì tốt hơn Khả năng ngôn ngữ, bất kể tiếng Anh, có thể là một trong những yếu tố lựa chọn Tuy nhiên, có một số công việc trong nước không yêu cầu tiếng Anh và một số nhân viên đã học tiếng Anh sau khi gia nhập công ty và hiện đang giao tiếp với người nước ngoài Không sao nếu bạn không có trình độ tiếng Anh tại thời điểm tuyển dụng

Có trường, khoa nào thuận lợi cho việc tuyển chọn không?

Không có ưu điểm hay nhược điểm nào trong quá trình tuyển chọn dựa trên trường cũ hoặc khoa của bạn Tại công ty chúng tôi, cả nhân viên khoa học và nhân văn đều đang hoạt động Điều chúng tôi coi trọng là tính nhân văn Tại các cuộc phỏng vấn, vv, hãy nêu bật những gì bạn đã học được và thu được qua kinh nghiệm thực tế

Về môi trường/công việc

Sau khi vào công ty tôi sẽ được phân công và làm việc như thế nào?

Khi tuyển dụng sinh viên mới tốt nghiệp, chúng tôi sẽ quyết định nơi họ sẽ được phân công và làm việc dựa trên mong muốn và năng khiếu của họ
Đối với tuyển dụng ở giai đoạn giữa sự nghiệp, nhiệm vụ và địa điểm làm việc được xác định ở giai đoạn sàng lọc
Hiện tại, tỷ lệ nhân viên làm việc tại trụ sở chính ở Kyoto là 69,2%, ở Tokyo là 26,1% và ở nước ngoài là 4,6%

Tỷ lệ sinh viên mới tốt nghiệp so với nhân viên đã có trình độ trung cấp là bao nhiêu?

33,9% là sinh viên mới tốt nghiệp và 66,1% là nhân viên đã có trình độ trung cấp

Tỷ lệ nam nữ là bao nhiêu?

49,2% nam và 50,8% nữ

Có phụ nữ bán hàng không?

Có, chúng tôi có vị trí bán hàng nữ Công ty chúng tôi là nơi làm việc mà cả nam và nữ đều có thể phát triển

Có thể chuyển từ nhân viên bán hàng sang nhân viên hành chính, hoặc từ nhân viên hành chính sang nhân viên bán hàng không?

Có Quyết định sẽ được đưa ra dựa trên mong muốn và sự phù hợp của cá nhân

Có chuyển khoản thường xuyên hay không?

Mặc dù không có thay đổi nhân sự thường xuyên nhưng những thay đổi có thể xảy ra tùy thuộc vào sự phát triển kinh doanh hoặc phát triển cá nhân Chúng tôi coi trọng việc tận dụng điểm mạnh của từng cá nhân và yêu cầu họ làm việc ở những vị trí mà họ có thể thể hiện hết tiềm năng của mình

Độ tuổi trung bình của nhân viên của bạn là bao nhiêu?

Tôi 37 tuổi

Sau khi vào công ty bạn được hưởng hệ thống đào tạo như thế nào?

Đối với sinh viên mới ra trường, sau khi gia nhập công ty, bạn sẽ được đào tạo một khóa học kinh doanh cơ bản, một khóa học về cách đọc báo và thu thập thông tin/truyền thông,
Bạn sẽ được đào tạo liên quan đến hệ thống quản lý bán hàng được sử dụng trong công ty của bạn
Tùy theo vị trí công tác, bạn có thể được đào tạo tại nhà hàng sushi hoặc đào tạo ở nước ngoài
Đối với những người được tuyển dụng ở trình độ trung cấp, chúng tôi cung cấp chương trình đào tạo tại chỗ

Tôi có thể tiếp tục làm việc sau khi kết hôn hoặc sinh con không?

Có Hệ thống giúp nhân viên đạt được sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống
Chúng tôi hỗ trợ tạo ra một môi trường dễ dàng sinh con và yên tâm nuôi dạy con cái
Nhiều nhân viên đã trở lại làm việc và năng động sau khi nghỉ phép trước/sau sinh và nghỉ chăm sóc trẻ